Ярославль
Специализированная выставка
«Образование – 2015»: первый шаг к успешной карьере
Узнать о направлениях подготовки и перспективах трудоустройства после получения диплома напрямую у представителей учебных заведений. Найти интересную специальность с помощью справочника абитуриента. Оценить свои перспективы в той или иной профессиональной отрасли, поговорив с педагогом центра профориентации. Всё это и многое другое можно было сделать на выставке «Образование – 2015», которую в апреле провел Издательский дом «Работа для вас». Мероприятие, проходившее во Дворце молодежи, собрало сотни участников.
Выбор для желающих учиться
В выставке Издательского дома «Работа для вас» приняли участие ведущие учебные заведения Ярославской области – как средние специальные, так и высшие. Серьезные вузы, училища и колледжи настроены найти лучших абитуриентов, для чего используют все варианты поиска. Кроме того, участие в выставке стало для учебных заведений прекрасной возможностью представить свои достижения, презентовать используемые современные методики и средства обучения. Это можно было сделать как с помощью подготовленной к выставке видеопрезентации, так и в ходе живого общения с потенциальными абитуриентами.
Свой рекрутинг на апрельской выставке «Образование - 2015» вели не только областные, но и федеральные учебные заведения:
- Ярославский торгово-экономический колледж;
- Академия труда и социальных отношений. Ярославский филиал;
- Международная академия бизнеса и новых технологий (МУБиНТ);
- Московский финансово-юридический университет (МФЮА). Ярославский филиал;
- Московская академия предпринимательства при Правительстве Москвы. Ярославский филиал;
- Ярославский техникум управления и профессиональных технологий;
- Ярославский техникум радиоэлектроники и телекоммуникаций;
- Ивановская государственная сельскохозяйственная академия имени академика Д.К. Беляева;
- Ярославский промышленно-экономический колледж;
- Рыбинский государственный авиационный технический университет имени П.А. Соловьева;
- Международный институт экономики и права;
- Ярославская государственная сельскохозяйственная академия;
- Финансовый университет. Ярославский филиал.
Кроме того, у представителей филиала «Ярославский» АО КБ «РосинтерБанк» будущие студенты и их родители могли получить информацию о кредитах на обучение. А тех старшеклассников, которые еще не определились с профессией, консультировали специалисты Центра профессиональной ориентации и психологической поддержки «Ресурс».
Каждый участник выставки мог бесплатно взять новый номер газеты «Куда пойти учиться» и справочник «Записная книжка абитуриента», которые выпускает Издательский дом «Работа для вас». В этих изданиях можно найти информацию об учебных заведениях области и ближайшем дне открытых дверей в каждом из них, о правилах приема и проходном балле в минувшую вступительную кампанию, о количестве бюджетных мест в текущем учебном году и о востребованных специальностях на рынке труда. Кроме того, школьникам дана возможность с помощью теста определить, насколько верны их шаги в выборе будущей профессии.
В последнее время с развитием информационного общества и социально-экономическими изменениями во всем мире и нашей стране система российского образования меняется, причем довольно серьезно.
– Нововведения последних двух-трех лет, особенно в сфере высшего образования, можно назвать глобальными, – отмечает руководитель отдела маркетинга и ответственный секретарь приемной комиссии Международной академии бизнеса и новых технологий (МУБиНТ) Вера Виноградова. – Прежде всего, усложнилась система аттестации выпускников школ: задания ЕГЭ стали на порядок сложнее. Это привело к тому, что около 30 процентов тех, кто планировал поступать в высшие учебные заведения, просто не набрали проходной балл. Скорее всего, это продуманная политика Министерства образования, позволяющая направить потоки школьников в средние учебные заведения, поскольку, как известно, экономика сегодня больше нуждается в специалистах рабочих профессий. Очевидно, тенденция сохранится, уже сейчас для поступления в вуз – не важно, государственный или частный – математику необходимо сдать на профильном уровне. Многие выпускники школ могут сдать данный предмет лишь на базовом уровне – это прямой путь в техникум, несмотря на результаты ЕГЭ по другим предметам. И мы отмечаем, что подобного уровня нововведений с каждым годом становится все больше и больше.
– Реагируя на требования сегодняшнего рынка труда, мы открываем в техникуме новые, более востребованные специальности, это, например, «информационные системы», «правоохранительная деятельность», «фотография», – рассказывает руководитель организационного отдела, заместитель ответственного секретаря приемной комиссии Ярославского техникума управления и профессиональных технологий Светлана Симанова. – Мы постоянно анализируем запросы работодателей, изучаем рынок вакансий, исследуем данные мониторингов, которые проводит Центр профессиональной ориентации и психологической поддержки «Ресурс». Сегодня повышенным спросом пользуются наши выпускники, получившие профессии технолога-конструктора швейных изделий, специалиста по монтажу и технической эксплуатации монтажного оборудования.
Запросы рынка труда влияют сегодня и на изменения учебных программ.
– Сейчас активно ведется переход всех российских вузов с прежних стандартов на новые федеральные стандарты «три плюс», – говорит Вера Виноградова. – Прежние формы учебных занятий в форме лекций и семинаров устарели морально. Рынок труда требует более мобильных и активных специалистов с современными компетенциями. Новые стандарты вводят различные мастер-классы, тренинги, обучение в виде дебатов – то есть те формы, в которые студенты вовлечены более активно. Кроме того, высшее образование становится практико-ориентированным, для чего создаются учебные базы на предприятиях. В частности, у МУБиНТа открыта кафедра информационных технологий на базе компании АЛАН – единственной в регионе со статусом Microsoft Gold Certified Partner. Лучшие студенты, обучающиеся на этой кафедре, трудоустраиваются чаще всего в самой компании. Сейчас мы ведем переговоры об открытии еще одной кафедры МУБиНТа – кафедры управления на базе предприятия «Ярославские краски».
Довольно активно взаимодействует с ярославскими предприятиями и Ярославский техникум управления и профессиональных технологий.
– Мы заинтересованы в том, чтобы наши студенты стали высококлассными специалистами, поэтому о прохождении производственной практики договариваемся с ведущими предприятиями области, – подчеркивает Светлана Симанова. – Большинство выпускников техникума получают приглашение о работе уже во время производственной практики. Почти все трудоустраиваются по специальности – как обучавшиеся на бюджетном отделении (таких порядка восьмидесяти процентов от общего числа студентов), так и обучавшиеся на коммерческой основе.
Перспективы и возможности для абитуриентов
Сейчас, когда бюджетных мест становится все меньше, получить желаемую специальность можно зачастую лишь на платной основе. Это становится серьезным препятствием в построении карьеры для многих абитуриентов. Между тем взять кредит на обучение сегодня могут себе позволить даже не самые богатые семьи.
– Платное образование становится все более доступным, – уверена начальник Отдела развития розничного бизнеса Ярославского филиала АО КБ «РосинтерБанк» Наталия Иванова. – Скажем, в нашем банке можно взять кредит на обучение «Зачетный». Это продукт с государственной поддержкой (выделяется специальная субсидия), поэтому ставка по данному кредиту составляет 7,06% годовых. Во время обучения необходимо будет выплачивать только проценты, а саму сумму, которая была выдана банком на обучение, вернуть уже после получения диплома и трудоустройства. Причем досрочное погашение – частичное или полное – не облагается комиссией. Нашим банком подписаны соглашения о сотрудничестве практически со всеми ведущими вузами Ярославской области. Кроме того, мы выдаем кредит на обучение в любом лицензированном учебном заведении, расположенном и за пределами нашего региона.
Преподаватели высших учебных заведений отмечают, что в последнее время абитуриенты более осознанно подходят к выбору профессии.
– Большинство наших студентов не только прекрасно понимают, какие знания им нужны, но и чаще всего уже имеют представление о том, чем они будут заниматься, – рассказывает Вера Виноградова. – Именно поэтому среди обучающихся много тех, кто нацелен на открытие собственного бизнеса либо уже имеет бизнес. Некоторые из них набирают себе сотрудников из своих же сокурсников. Практически все наши студенты трудоустраиваются. Выпускников МУБиНТа, которые были бы зарегистрированы в службе занятости как ищущие работу, вы сегодня не встретите.
Количество профессий в современном, динамично меняющемся мире огромно. Это, с одной стороны, дает возможность выбирать. С другой – часто приводит старшеклассников и их родителей в замешательство.
– К нам все чаще обращаются за консультациями, – отмечает педагог-психолог Центра профессиональной ориентации и психологической поддержки «Ресурс» Лариса Чупрова. – О многих профессиях порой не знают ни школьники, ни их родители. К нам приходят, чтобы пройти тестирование, выявляющее склонности и способности к тому или иному виду профессиональной деятельности, чтобы узнать, какие профессии наиболее востребованы на рынке труда сегодня, чтобы понять, какие изменения происходят в сфере высшего и среднего специального образования. В последнее время наблюдается следующая тенденция: к нам все чаще обращаются ученики 7-8 классов. Это вполне объяснимо: родители настраивают своих детей на более осознанный выбор специальности, на то, чтобы начать как можно раньше готовиться к поступлению в выбранное учебное заведение. Школы сегодня тоже очень активно сотрудничают с центром «Ресурс», приглашают наших специалистов для беседы с учениками. Мы консультируем всех бесплатно, поскольку центр финансируется Департаментом образования Ярославской области.
Лора НЕПОЧАТОВА